为全面提升驻村第一书记及工作队员政治素养和履职能力，推动驻村帮扶工作取得新进展新成效，近日，陕西省榆林市榆阳区联合西北农林科技大学举办驻村工作队能力提升培训班，为乡村振兴作生动注脚。
统筹谋划 精心组织
(相关资料图)
坚持“缺什么、学什么、补什么”的原则，紧密结合驻村第一书记和工作队员推进巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴任务的要求，精心制定培训方案，采取“理论+实践”方式，围绕政治理论、基层党建、乡村治理、“三产”融合、驻村帮扶等重点内容，科学设置9堂专题理论课程和3堂外出观摩实践课程，分3期培训驻村第一书记和工作队员286人，进一步明确工作目标、改进工作方法、拓展工作思维、提升工作能力。
课程多元 形式丰富
结合驻村帮扶工作特点，创新培训方式，丰富载体内容，推行“五元一体”教学法。
专题讲授。 邀请西北农林科技大学专家教授、榆阳区有关部门负责人组成讲授团队，围绕重点内容进行专题教授。
研讨交流。 围绕热点难点问题设立议题，每期组织开展1次研讨交流活动，讲观点、谈想法，探索解决问题的方法和对策。
现场教学。 组织外出观摩本省“明星村”，开阔学员视野，加深对课堂讲授的理解与认识。
经验分享。 邀请陕西省优秀第一书记代表现身说法，分享驻村工作经验和方式方法，互学互鉴、互促提升。
成果分享。 围绕培训主题，分享培训学习收获体会以及今后打算，强化学教结合、学思结合、学用结合，切实提升培训质量和效果。
严明纪律 强化管理
培训期间，榆阳区委组织部、榆阳区人社局、榆阳区乡村振兴局安排专人全程跟班，选派领队与班委建立培训班临时党支部、划分学习小组，全程参与培训班管理。
加强培训考核，根据学员考勤出勤、遵章守纪、课堂表现、研讨交流、撰写心得等情况，以“优秀、合格、不合格”三个等次作出培训评价，考核合格及以上等次颁发结业证书，每期按10%的比例评出优秀学员，同时将培训表现情况作为个人年度考核、评优评先的重要参考。严肃干部教育培训纪律，组织参训人员集体观看警示教育视频，进一步提高思想认识，端正学习态度，确保培训取得实实在在的成效。
结业仪式上，学员们纷纷表示，作为基层的驻村第一书记和工作队员，将把此次培训成果转化为实实在在的工作成效，将所学所悟内化于心、外化于行，进一步明确方向、理清思路、谋好举措，踔厉奋发、砥砺前行。
惟实励新、勇毅笃行、接续奋斗。可堪期待的是，286名学员满载学习的收获和奋斗的激情，返回乡村振兴热土。 （全媒体记者 王婕）
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